En un nuevo paso hacia la recomposición salarial de los empleados públicos, el gobernador Osvaldo Jaldo encabezó este martes la firma de un acuerdo con la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA), en el antedespacho de Casa de Gobierno. El convenio representa la séptima mejora salarial en 20 meses de gestión y alcanza a los trabajadores de la salud pública de la provincia.
Jaldo estuvo acompañado por los ministros Regino Amado (Gobierno y Justicia), Daniel Abad (Economía) y Luis Medina Ruiz (Salud), además de funcionarios del área sanitaria y representantes gremiales encabezados por René Ramírez, secretario general de ATSA.
“Estamos trabajando para mejorar el presente y futuro de los trabajadores“, señaló Jaldo al agradecer el acompañamiento del sindicato en un contexto económico adverso. Y remarcó: “En Tucumán, no despedimos personal ni recortamos servicios. Apostamos a la estabilidad y al bienestar de nuestras familias”.
Entre los puntos más relevantes del acuerdo se destaca el blanqueo de sumas no remunerativas, la suba del salario base a $940.000 para nuevos ingresos, el pase a planta transitoria de más de 500 agentes y el pago del 100% de la carrera sanitaria para quienes estén a menos de 10 años de jubilarse, lo que implicará aumentos de entre $150.000 y $200.000 de bolsillo.
“Estamos conformes, pero vamos a seguir luchando por el 100% de la carrera sanitaria para todos los trabajadores”, afirmó Ramírez, quien también valoró el incremento del 5% en zonas desfavorables y el compromiso del Ejecutivo para revisar el acuerdo en noviembre, según la evolución de la inflación.
Por su parte, el ministro Regino Amado subrayó que los sueldos ahora se pagan hasta el 7 de cada mes, con incrementos incluidos y ajustes bimestrales automáticos por inflación. “Así garantizamos que todos los trabajadores reciban lo que les corresponde”, puntualizó.
En tanto, la cartera sanitaria celebró el reconocimiento a quienes enfrentan condiciones de riesgo y la importancia de dar previsibilidad a los agentes más próximos a la jubilación.
El acuerdo fue presentado como una nueva señal de compromiso con los trabajadores de la salud, en momentos donde otras provincias enfrentan recortes y tensiones gremiales. En Tucumán, el gobierno reafirma su estrategia: diálogo, previsibilidad y fortalecimiento del empleo público.